• 招聘岗位JOB
  • 招聘流程PROCESS
      • 主美
      • 岗位职责:
        1、负责新游戏项目研发美术筹备工作; 
        2、负责确立符合游戏需求,并贴合当前市场流行度的美术风格;
        3、负责项目整体风格的制定及把控,负责审核项目美术资源及调整方案;
        4、独立担当设计任务,负责项目主要角色、场景的前期设计;
        5、负责与各部门的沟通与对接,以及外包对接,制定美术方面的工作计划、保障项目进度。
        任职要求:
        1、大专及以上学历,3年以上游戏行业美术工作经验,至少参与过2款完整的手游项目开发,一年以上手游主美岗位工作经验; 
        2、有丰富的创作实践经验和深厚的美术功底,优秀的美术欣赏水平及对游戏美术的鉴赏能力,熟练掌握相关设计软件;
        3、了解游戏产业,能够正确理解美术在游戏开发中的地位和作用,对策划及程序的工作方式有一定的了解,能很好地与策划和程序进行项目协同开发;
        4、做事认真细致,精益求精,具有高度责任感和团队合作精神;
        5、有良好的沟通协调能力和执行能力,善于与制作团队的程序、策划合作和沟通。
      • 高级数值策划
      • 高级战斗策划
      • 岗位职责:
        1、完成游戏内数值系统框架的设计和搭建,从数值角度进行内容实现和优化更新,包含但不限于:基础功能、成长、玩法、商业化等; 
        2、负责各个系统相关的数值推演、模拟和调整,并且进行数值结构创建、内容填写、测试和平衡性调整等数值相关工作,保证游戏数值体系和机制具备合理性、平衡性和可持续发展;
        3、熟悉卡牌游戏商业化模型及收益点定价体系,进行投放规划和经济系统的数值设计;
        4、参与游戏主流程以及各类玩法的讨论与设计;
        5、根据游戏运营方面的需求,及游戏数据分析,对游戏数值进行调整。
        任职要求:
        1、热爱游戏行业,热爱数值岗位,至少具有3年以上的游戏数值策划经验; 
        2、本科及以上学历,理工科相关专业优先;有优秀数学基础,对数值敏感,有扎实的概率论和统计学等相关知识,具备良好的数据分析能力和数学建模能力;
        3、具有较强的沟通能力、执行力、创造力、统筹能力,可独立完成游戏产品的策划;
        4、有较强逻辑思维能力、分析能力,熟悉玩家心理尤其是卡牌用户游戏心理,良好的进取心和团队合作精神;
        5、熟练使用office办公软件,能运用数学工具进行建模优先。
        6、热爱游戏,资深玩家,接触过多种类型的游戏,能理性分析总结其优缺点;熟悉卡牌游戏更佳,有多款经典卡牌(放置卡牌)游戏的深度产品体验优先考虑;有完整项目开发经验,能独立完成项目数值架构者优先。
      • 岗位职责:
        1、根据当前已定的回合放置卡牌战斗机制及已有卡牌,迭代游戏中全新梯度卡牌与怪物的技能设计与具体美术表现; 
        2、统筹美术资源、程序结构,配置战斗资源,将所设计的战斗实现出来;
        3、反复测试自己设计的技能并调优:优化表现、机制、对游戏中各梯度角色进行战斗数值平衡,保证所有角色的战斗价值,对战斗模块进行整理、整合以及标准制定;
        4、结合竞品及游戏内现有效果,不断完善优化游戏中各项技能细节及表现力,注重用户体验反馈,形成游戏节奏的整体感;
        5、配合其他策划完成各功能中战斗层面的实现和验收;
        6、全力跟进程序完成战斗方面所需功能的开发和验收。
        任职要求:
        1、大专及以上学历,3年以上手游系统策划经验,2年以上回合制手游战斗系统研发经验;熟悉游戏整体开发流程,以及策划的各个环节(系统,数值,文案,美术,交互等),有完整游戏项目上线经验优先考虑; 
        2、有一定的美术表达和鉴赏能力,熟悉回合制卡牌手游制作流程,能够准确详细的表达出角色的动作设计和各种战斗表现;
        3、工作积极主动,敬业,执行力强,有良好的沟通和团队协作能力,抗压能力强,对游戏事业有极高的热情;
        4、有丰富的网游经验,熟悉并接触过多种类型的游戏,能理性分析总结其优缺点;熟悉卡牌游戏,有多款经典卡牌(放置卡牌)游戏的深度产品体验优先考虑;
        5、兴趣广泛,思维活跃,富于想象力及创造力,对系统逻辑设定有良好把握,能迅速总结游戏规则和设计要点并举一反三;
        6、熟悉各类策划软件,能独立根据设计要求完成需求文档;
        7、对于其所负责功能的数值有一定的设计与理解。
  • 1.网申:通过boss直聘、前程无忧、智联招聘、拉钩网、QQ、招聘邮箱等渠道投递简历。

    2.简历筛选:招聘小姐姐会联系上通过简历筛选的童鞋们。

    3.笔试:技能能力测评或者美术能力测评。

    4.面试:技术面试、HR面试。

    5.通知结果:一般情况下一周内出结果通知。